Qual seu perfil? Inovador ou conservador?

Esse assunto pode ser um pouco polêmico de fato, mas acho importante trazer essa reflexão por experiências passadas. Mudança de mente e de hábito é um dos mais desafiadores em algumas áreas. Quando iniciamos em uma empresa e sempre foi feito um processo, você avalia se há uma maneira de melhorá-la ou continua fazendo o mesmo processo? Vem comigo, vamos analisar juntos. 

De fato, mudar o que está funcionando podem pensar: "Porque mexer se está funcionando? Deixa assim, que assim funciona!". O "funcionar" aqui pode ser um parenteses bem grande, processos que são manuais, funcionam porque vem um histórico do processo conforme aquela famosa frase no ambiente de trabalho "Vem sendo feito assim, estou fazendo assim também.". Isso  para as pessoas que pensam em melhorar o processo pode ser desafiador, porque irá mexer com a mente e hábitos já enraizados dentro do negócio, tendo que apresentar seu formato funcionando, mas colegas de trabalhos ou o próprio negócio ainda não processou o pouco de tecnologia que possui para explorar todas as suas funcionalidades e aqui meu amigo, vou dizer, a maioria dos profissionais que lidam com ferramentas não a explora para ver outras funcionalidades que elas têm. Se soubessem do poder que temos com uma conta do Office por exemplo, ficariam chocados, muitos acham que é só um Excel, um email, Word; mas existem outras ferramentas do Office que a sua assintura lhe permite e isso grande parte de quem eu conversei sobre o assunto não sabia das funcionalidades e o que poderia facilitar os seus processos de fluxo de email por exemplo com arquivos, algo simples. 

Existe o contraponto, que para chegar a isso precisa estudar, avaliar, testar antes de qualquer mudança de processo pois, mudar um processo de tempos por algo que não foi testado corretamente ou estudado não faz sentido mudar toda a atividade. Caso achares que pode melhorar algum processo dentro da empresa, precisa entender primeiro como irá funcionar o novo, se chegar a fazer o processo uma vez, somente um cenário pode ser que na hora de apresentar aconteça algo e acabem não valorizando a sua idéia, por isso precisa ter em mente que antes de mostrar qualquer mudança há muito estudo e testes. Sim, precisa parar o que está fazendo para pensar ou fazer isso fora do trabalho, eu fiz fora do trabalho. Lembro do primeiro processo que eu fiz foi em casa durante 15 dias, estudei e me preparei. Montei um cenário e apresentei, mas o que me impediu foi a mudança de hábito da empresa, acabou não seguindo para a frente naquele momento mas uns 3/4 meses depois surgiu efeito. Processos que eu demorava uma semana para executar eu fazia em 3/4 dias. Não desisti, continuei fazendo pelo meu processo testando e modificando conforme a minha necessidade e assim fluiu minha primeira melhoria de processo. 

A partir daquele momento muitos colegas me diziam que eu não era do fiscal/tributário, que eu precisava mudar de profissão e ir para a parte de tecnologia da informação, relutei por alguns anos mas hoje estou cá, BI Analyst e foi a melhor escolha, pois hoje trabalho com melhoria de processos e automações, que eram coisas que eu fazia a mais além de escrituração, apuração e entrega de declarações. Sem contar na parte de parametrização de sistemas que também me meti a fazer, essa parte sempre esteve comigo e não achava que era dessa parte até aceitar que eu gostava muito mais dessa parte do que fiscal e migrei na fé e na coragem. 

Concluíndo, se tens uma idéia coloque-a em prática, teste muito antes de apresentá-la e não desista se não der certo, pois os acertos vem de muitos erros e persistencia. Não Desista!
Se dedique a estudar os métodos, busque informações e principalmente se tem algo que faz além do seu trabalho mas que dá a mesma importância, cuidado, pode ser que você acabe migrando para essa area. Lembrando que eu não estou dizendo que é regra e precisa fazer isso não de forma alguma, o que eu quero deixar como mensagem é o minset sobre seu trabalho e sobre metodologias que você faz. O que eu queria conversar com vocês é sobre o pensamento de inovação do seu trabalho, até que ponto é válido ser conservador? Me conte como você lida com seus processos ou  já pensou em melhorá-los? Fique com a pulguinha atrás da orelha.   Obrigada!